円滑な事業承継は早めの対策が必要
事業承継までの期間が長いほど選択肢は多くなります。
自社株式の評価対策を含め、早い段階で計画を立てる必要があります。
01現状の把握と問題点の抽出
お客様の事業承継に対する要望を伺い、親族関係、会社の財務状況等、現状を把握します。
財務状況の把握と分析
自社株評価額の把握
後継者候補の選定
02後継者・承継方法の検討
後継者の有無により、どのような方法で財産権(自社株式)と経営権を後継者へ承継させるかを検討します。
生前贈与(暦年贈与、相続時精算課税)の活用
納税猶予制度の活用
持株会社の活用
種類株式の活用
信託の活用
03自社株対策と承継時期の検討
自社株評価額は承継時の数値を用いるため、業績が好調な時に移転すると株価が高くなります。よって、以下のような方法で株価対策をし、移転時期を検討します。
生前退職金の支給
非上場株式評価の会社区分の変更
含み損のある不動産の売却
04ご相談ください
司法書士・社会保険労務士・行政書士・弁護士と連携し、税務、法務・労務面からトータルでサポートします。まずは、ご相談ください。